12月14日,俞敏洪在社交平臺發(fā)布視頻正式回應(yīng)董宇輝的“小作文”爭議。
12月14日,新東方創(chuàng)始人俞敏洪個人社交平臺發(fā)布聲明稱,這兩天東方甄選的問題成了大家議論的熱點。小編作為員工,在東方甄選官方賬號上發(fā)布自己的觀點,而且一發(fā)再發(fā),這樣的做法嚴重缺乏職業(yè)精神,也說明公司管理上有很大的漏洞。
同時,俞敏洪在回應(yīng)中指出,東方甄選CEO孫東旭在對問題進行解釋時,提及董宇輝薪酬的行為不恰當,自己作為董事長負有領(lǐng)導責任,也向董宇輝表達了歉意。
有關(guān)“飯圈文化”,俞敏洪回應(yīng)稱,自己此前從來不知道什么是“飯圈文化”。他不認為東方甄選有什么“飯圈文化”,也堅決抵制“飯圈文化”。東方甄選擁有的都是熱愛東方甄選和主播們的網(wǎng)友粉絲。
最后他希望所有主播的粉絲能用理性的言論追星,也希望網(wǎng)友能用更寬容的方式對待東方甄選。俞敏洪說公司成立還不到兩年,員工平均年齡只有二十多歲,現(xiàn)在一言一行都在聚光燈下被放大,給公司運營造成了很大的壓力。希望大家給予成長的空間,也歡迎理性的批評建議。