­　　2017年北京青少年科技中心第一次公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

­　　北京青少年科技中心(以下簡(jiǎn)稱“中心”)是北京市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)直屬事業(yè)單位,主要職責(zé)是組織實(shí)施“青少年科技后備人才早期培養(yǎng)計(jì)劃”，指導(dǎo)科協(xié)系統(tǒng)青少年科普工作，與有關(guān)部門組織開(kāi)展具有示范性、創(chuàng)新性的全市青少年科技競(jìng)賽活動(dòng)，組織和舉辦科技教師科技教育理論研究。

­　　現(xiàn)根據(jù)“中心”整體發(fā)展規(guī)劃對(duì)人才隊(duì)伍建設(shè)的需要，擬向社會(huì)公開(kāi)招聘2名工作人員，具體情況公告如下：

­　　一、招聘人員基本條件

­　　1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守;

­　　2、熱愛(ài)青少年科技教育工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，身體健康，具備崗位要求的專業(yè)技能和工作能力;

­　　3、具有北京市常住戶口、人事行政關(guān)系在北京(不包括戶口檔案保留在學(xué)校的非北京生源應(yīng)屆);列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含定向、委培)，能正常參加2017年就業(yè)派遣的普通高校北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生;

­　　4、具有崗位對(duì)應(yīng)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)位;

­　　5、具有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)合作精神;

­　　6、能夠熟練使用電腦，應(yīng)用Office辦公軟件;

­　　7、具備擬任崗位所要求的其他資格條件。

­　　二、招聘崗位、職責(zé)及條件

­　　后備人才項(xiàng)目主管2人，詳見(jiàn)附件1。

­　　三、報(bào)名方式及要求

­　　報(bào)考人員于2017年3月3日前，將報(bào)名材料以WinRAR 壓縮文件方式發(fā)送至指定郵箱qsnzp2016@126.com(以收到報(bào)名材料日期為準(zhǔn))，報(bào)名材料以“報(bào)考崗位+姓名”命名，如“后備人才項(xiàng)目主管+王某某”。報(bào)名所需材料如下：

­　　1、填寫完整的《北京青少年科技中心公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2)，并在報(bào)名表右上角附1寸近期免冠彩色照片，要求上交兩種格式的報(bào)名表：一份Word版本、一份打印后手寫簽字的掃描版;

­　　2、戶口本掃描件，包括首頁(yè)、本人頁(yè)、變更頁(yè)，身份證(正反兩面)掃描件;

­　　3、學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件，取得本科以上學(xué)歷、學(xué)位者必須上報(bào)本科及以上所取得的全部學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件;

­　　4、畢業(yè)院校就業(yè)主管部門蓋章的高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表，明確標(biāo)注畢業(yè)生的培養(yǎng)方式(統(tǒng)招統(tǒng)分、并軌、非定向等)、生源地、學(xué)歷、學(xué)制和畢業(yè)時(shí)間;

­　　5、應(yīng)屆畢業(yè)生需交畢業(yè)院校教務(wù)主管部門蓋章的已修全部課程的成績(jī)單復(fù)印件;

­　　6、其它材料：能夠證明本人能力的資格證書、職稱證書等掃描件。

­　　報(bào)名人員所提供的材料應(yīng)真實(shí)有效，凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報(bào)考資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

­　　四、資格審查與考試

­　　中心公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)任職條件對(duì)報(bào)考人員提交的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查，組織筆試、面試。有關(guān)考試的具體安排將通過(guò)北京市科協(xié)門戶網(wǎng)站www.bast.net.cn公布。

­　　考試按百分制計(jì)算成績(jī)，筆試、面試的合格成績(jī)均為60分，筆試、面試分?jǐn)?shù)權(quán)重為4:6。中心在筆試成績(jī)合格人員中根據(jù)每個(gè)崗位成績(jī)由高到低的順序，按照1:5比例確定擬進(jìn)入面試人員。最終根據(jù)筆試、面試分?jǐn)?shù)權(quán)重確定綜合成績(jī)。招聘職位通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試比例的，按照比例減少或取消該職位的本次招聘計(jì)劃。

­　　考試成績(jī)于北京市科協(xié)門戶網(wǎng)站公布。

­　　五、考察與體檢

­　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位人員綜合成績(jī)排名先后，確定考察人員，考察內(nèi)容主要是應(yīng)聘人員政治思想、德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)等。考察合格人員需按規(guī)定參加體檢。

­　　六、公示及聘用

­　　根據(jù)綜合成績(jī)及考察結(jié)果、體檢，中心擇優(yōu)確定擬聘用人員，并將擬聘用人選在北京市科協(xié)門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示后辦理聘用手續(xù)。

­　　聯(lián) 系 人:劉老師

­　　咨詢電話:84640967

­　　通訊地址:北京市朝陽(yáng)區(qū)育慧里4號(hào)3013室收

­　　郵 編:100101

­　　郵 箱: qsnzp2016@126.com

­　　監(jiān)督電話(市科協(xié)人事部)：84634972

­　　北京青少年科技中心

­　　2017年2月13日