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­　　智聯(lián)招聘通過(guò)監(jiān)測(cè)全國(guó)34個(gè)主要城市的在線招聘數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)，截至12月底，2016年冬季求職期全國(guó)人才供需競(jìng)爭(zhēng)指數(shù) （供需競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)＝收到的簡(jiǎn)歷投遞量／發(fā)布的職位數(shù)量）為40．3，這意味著在全國(guó)范圍內(nèi)平均41人競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)崗位。通過(guò)與前三個(gè)季度的數(shù)據(jù)對(duì)比可以發(fā)現(xiàn)，2016年冬季的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)略有回升，但與上半年的情況相比，競(jìng)爭(zhēng)激烈程度相對(duì)較為緩和，這主要是因?yàn)槭艿侥杲K獎(jiǎng)等因素的影響，冬季求職期并非是招聘旺季，全國(guó)的招聘需求和簡(jiǎn)歷投遞數(shù)量均有所降低，但簡(jiǎn)歷量的降幅遠(yuǎn)低于職位量的降幅。

­　　以上是智聯(lián)招聘發(fā)布的《2016年冬季中國(guó)雇主需求與白領(lǐng)人才供給報(bào)告》中透露的觀點(diǎn)。

­　　從不同城市的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)來(lái)看，在智聯(lián)招聘監(jiān)測(cè)的全國(guó)34個(gè)主要城市中，2016年冬季求職期北京的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)依然穩(wěn)居第一，為93．5，相對(duì)于秋季競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)的絕對(duì)值78．5上升幅度非常大，而且競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)絕對(duì)值幾乎達(dá)到排名第二的成都的兩倍。這主要是因?yàn)槎厩舐毱冢蟛糠值貐^(qū)的招聘需求和簡(jiǎn)歷投遞都有所降低，但北京地區(qū)的簡(jiǎn)歷投遞數(shù)量卻在持續(xù)上升。

­　　排名前5位的城市榜單與秋季保持一致。除了北京以外，其他4個(gè)城市的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)絕對(duì)值變化也非常小。而在一線城市當(dāng)中，廣州的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)排名跌落前10，主要是因?yàn)楹?jiǎn)歷數(shù)量的降幅明顯超過(guò)招聘需求的降幅。

­　　除此之外，西安、重慶、長(zhǎng)春、杭州的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)排名和秋季相比有所上升，尤其是杭州，冬季的招聘需求和簡(jiǎn)歷投遞數(shù)量均超過(guò)秋季，人才活躍度大幅提升，因此導(dǎo)致了第三季度的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)排名第24，但冬季競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)排名躍居第16位。

­　　在2016年冬季求職期全國(guó)招聘需求最高的十大城市榜單中，排名前七的城市沒(méi)有發(fā)生變動(dòng)，一線城市依舊占據(jù)前四的位置，武漢和杭州的排序有所上升。和秋季求職期相比，招聘需求最高的十大城市中，僅有杭州在冬季求職期的招聘需求有所增加。

­　　在2016年冬季求職期全國(guó)簡(jiǎn)歷投遞數(shù)量最高的城市榜單中，成都取代廣州位列第四，其余城市的排序與招聘需求城市榜單基本一致，說(shuō)明人才需求越高的城市對(duì)人才的吸引力也相對(duì)更高。與秋季求職期相比，最受求職者歡迎的十大城市中，僅有北京、西安、杭州在冬季求職期的簡(jiǎn)歷投遞數(shù)量有所增加。

­　　從不同規(guī)模企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)來(lái)看，規(guī)模在1000－9999人的大型企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)最高，為45．8，其次是規(guī)模在100－499人以及500－999人的中型企業(yè)，競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)分別為44．6和44．5。小微企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)依舊最低，規(guī)模在20－99人以及20人以下的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)分別為36．1和28．8。由此可以發(fā)現(xiàn)，小微企業(yè)受限于雇主品牌知名度、發(fā)展前景等因素，吸引的簡(jiǎn)歷數(shù)量明顯低于中型企業(yè)，因此導(dǎo)致職位競(jìng)爭(zhēng)的激烈程度較低。

­　　根據(jù)智聯(lián)招聘在線數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)結(jié)果，2016年冬季對(duì)人才的需求量最多的依然是互聯(lián)網(wǎng)／電子商務(wù)行業(yè)，其次是基金／證券／期貨／投資行業(yè)、房地產(chǎn)／建筑／建材／工程行業(yè)。和今年前三季度相比，冬季求職期招聘需求最多的十大行業(yè)沒(méi)有發(fā)生太大變化。受到企業(yè)招聘周期的影響，各個(gè)行業(yè)的招聘需求均出現(xiàn)不同程度的降低，其中房地產(chǎn)(000736,股吧)／建筑／建材／工程行業(yè)、教育／培訓(xùn)／院校行業(yè)、計(jì)算機(jī)軟件行業(yè)的環(huán)比降幅最低。

­　　從不同行業(yè)的數(shù)據(jù)來(lái)看，2016年冬季網(wǎng)絡(luò)游戲行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)依然排名第一，為70，其次是房地產(chǎn)／建筑／建材／工程行業(yè)，競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)為56．4，IT服務(wù)（系統(tǒng)／數(shù)據(jù)／維護(hù)）行業(yè)以56的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)排名第三位。

­　　智聯(lián)招聘在線數(shù)據(jù)還顯示，保險(xiǎn)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)依然最低，只有15．2，排名最后一位；其次為中介服務(wù)，競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)為20．6。此外銀行業(yè)、印刷／包裝／造紙和辦公用品及設(shè)備行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)也比較低，分別只有24．6、24．6和25．3。（記者 唐福勇）