近日,中國農業大學黨委常委會針對疫情防控期間促進畢業生就業工作,進行了專題研究。會議決定,堅持疫情防控不放松,以“抗疫情,穩需求,強指導,扶重點”為指導思想,積極推進網絡就業指導服務,出臺“疫情防控期間促進畢業生就業十條舉措”(簡稱:抗疫情 促就業十條),全力以赴守護畢業生生命安全,全力以赴確保“就業服務不打烊、線上招聘不停歇”。
一、普查2020屆畢業生就業情況。對2020屆畢業生開展在線普查,全面掌握畢業生疫情期間的就業狀況、就業意愿、就業心態、就業困難等,有針對性地開展下一階段的就業指導和服務,做到“一生一策一方案”。
二、建設用人單位“線上招錄需求庫”。主動對接多家重點企業,發送《疫情防控期間校企招錄線上溝通專函》,詳細調研其用人需求,全力確保招錄工作穩定性。
三、組織“線上招聘會”。定于2020年3月16日至20,連續五天舉辦“中國農業大學2020屆畢業生(春季)網絡雙選招聘會”。同時緊密聯系教育部就業平臺、北京市就業平臺、社會招聘網站,共享崗位信息,共同開展網上就業招聘服務。
四、搭建“線上就業課堂”。整理部分國家精品就業創業在線課程、書籍等學習資源,重點圍繞“線上簡歷制作、線上面試準備、線上考試應答”三方面內容,通過學校和學院就業微信號、網絡,加大力度向畢業生推送,幫助畢業生掌握線上應聘技巧。
五、建立“線上就業推薦檔案庫”。為每一名擬就業畢業生撰寫線上推薦材料,準確、全面、客觀反映畢業生在校情況,形成覆蓋全體畢業生的“線上就業推薦檔案庫”,為后續的單位推介、政審考察等求職環節提供幫助。
六、幫扶特殊群體畢業生。全面掌握建檔立卡貧困家庭、身體殘疾、少數民族等重點群體畢業生的詳細情況,實行分類幫扶和“一生一策”動態管理,落實求職創業補貼政策,優先推薦崗位。
七、開展線上就業心理疏導。通過點對點的方式,及時、準確地掌握防疫期間畢業生的就業心理,針對個別畢業生做好心理輔導和壓力疏導;加強對重點疫區的畢業生就業心理援助,及時跟蹤觀察,采取有針對性的措施。
八、上線“空中就業宣講系統”。加緊研發、測試,盡早上線“空中就業宣講系統”。在疫情防控期間,讓用人單位不用奔波,即可到校線上宣講;讓畢業生足不出戶,即可在家線上求職。
九、開通“就業手續線上辦理系統”。加緊研發、測試,盡早開通“就業手續線上辦理系統”。在疫情防控期間,實現隨時隨地、在線辦理方式:畢業生的三方協議、就業推薦、派遣手續的發放和回收,以畢業生自主申請為原則,學院、學校完善審校,推動實現在線服務機制。
十、落實政策保障。按照教育部、北京市統一安排,適當延長就業簽約時間,主動對接各地、各單位畢業生選聘工作變化和需求。對于確實無法落實就業工作單位的畢業生,可按規定將戶檔暫存學校。(記者 楊子健 通訊員 劉錚)