“陳總,你好,今天貴公司是否有新的外來員工返回?有的話,要記得報備和做好隔離措施哦。”
電話邊,一個短發、嬌小還帶著些許稚氣的女生,認真地跟企業負責人核對著最新流動人口信息。她是來自泉州市泉港法院的選調生,同時也是南埔鎮柳厝村黨支部書記助理黃婷婷。
主動請纓,50多天沖在防疫一線!
作為一名黨員駐村干部,黃婷婷掛職所在的南埔鎮柳厝村現有戶籍人口4200多人,注冊企業31家,其中規模以上企業3家,出租屋20多戶,人口流動性較大。疫情之下,柳厝村面臨著流動人口難管控的問題。為此,這位去年剛從學校畢業的90后女大學生,主動請纓,扮演起了鄉村網格員的角色,同柳厝村村干部共同開展流動人口排查工作。
因為擔心現有數據存在差錯,為了確保不漏一人,黃婷婷和同事在借助大數據的基礎上,挨家挨戶地走訪、核查、登記……一家又一家,一遍又一遍,從日出走到日落,一天下來他們的腳已明顯感到僵硬,喉嚨已經沙啞,但看著手中表格登記的詳細信息,他們由衷感到心安。
化身網格服務員,挨家挨戶排查
“疫情之下,大部分的村民都是很配合的,但有時也會遇到一些不理解的群眾,不愿意提供個人相關信息,我們能做的就是細心解釋、耐心引導。”黃婷婷說。
隨著企業復工潮的來臨,南埔鎮現階段在開展鎮村干部服務企業復工復產大防控行動,黃婷婷又轉換角色變成了一名企業復工復產服務網格員。她借助法學專業優勢,積極為企業講解復工政策,并引導企業做好防護物資儲備和對外來員工的監督性醫學觀察工作。
按下復工復產普法“保險鍵”
同時,因其所負責網格范圍內的6家企業共處同一廠區、共為同一物業管理公司進行管理,且該廠區外來員工數量較多,她和鎮村干部創新推出“1+6”復工復產服務機制。一方面,邀請物業管理公司和6家廠區內企業的公司負責和防控業務負責人,組建專門復工復產工作群,做到防疫制度和人員信息同步通知、同步變動、同步管理;另一方面,由物業公司在廠區大門設置一個統一的體溫檢測點和外來人員信息登記處,6家企業再分設體溫檢測點和外來人員信息登記處,為企業安全復工復產加上雙保險。
從1月26日(農歷大年初二)開始,黃婷婷已堅守防疫一線50多天。截至目前,在黃婷婷和柳厝村干部的共同努力下,該村已成功排查出481名流動人口,并成功協助轄區內15家企業復工。
“入戶排查和協助企業復工的過程,繁雜且辛苦。自疫情以來,每天我幾乎都是累到一趟到床上就睡著,但看著疫情慢慢好轉,企業工作慢慢步入正軌,我也就覺得所有的付出和努力都是有意義的。”黃婷婷說道。(林長鑫)