《保障農民工工資支付條例》施行一年來,鯉城區(qū)扎實開展“根治欠薪”工作,堅持集中整治與日常監(jiān)管相結合,對在建施工項目進行全程監(jiān)管、即時預警。日前,鯉城轄區(qū)9個在建施工項目均已接入泉州市工資支付監(jiān)控預警平臺,農民工合法權益保障再添“神器”。
據介紹,該平臺能對轄區(qū)內在建工程項目落實保障農民工工資支付情況進行實時監(jiān)督,并實現13個預警,即:工資專戶未按時轉入資金預警、未登記工資保證金預警、項目超工期預警、工資擔保到期預警、工資專戶余額預警、未辦理工資專戶預警、工資發(fā)放下限預警、未按時發(fā)放工資預警、備案管理人員未考勤預警、備案管理人員不一致預警、未上傳考勤數據預警、考勤比例未達標預警、人員未簽訂勞動合同。
“當企業(yè)出現未依法撥付農民工工資,或者未按時足額通過農民工工資專戶支付工資等重大欠薪隱患時,平臺就會發(fā)出預警。”區(qū)人社局工作人員介紹,接到預警后,工作人員將第一時間對這些工程建設項目、建設單位、施工企業(yè)和相關責任人進行核查,情況屬實后進行通報,并責令限期整改。
截至目前,轄區(qū)9個在建施工項目已將用工實名制管理系統(tǒng)數據和部分金融機構的工資支付專用賬戶相關數據接入平臺,涉及施工企業(yè)8家,登記建筑工人4814人。實名制考勤數據及工資支付數據正逐步接入平臺監(jiān)管。“目前,鯉城區(qū)已建立‘建筑勞務實名制管理微信群’,對建筑工人實名制落實情況及時通報。”區(qū)人社局工作人員介紹,通過實名制管理,可以有效預防和遏制拖欠農民工工資行為,減少建筑行業(yè)勞資糾紛。
為進一步暢通勞動者舉報投訴渠道,區(qū)人社局多管齊下,通過分發(fā)宣傳單、便民聯系卡等方式,廣泛宣傳《保障農民工工資支付條例》等勞動保障法律法規(guī),并向社會公布維權電話。目前,轄區(qū)每個建筑施工現場,均已張貼農民工維權告示牌,鼓勵農民工勞動者通過正當渠道維護自身權益。“勞動者如有遇到欠薪行為,可撥打區(qū)人社局電話0595-22197622進行投訴,我們會第一時間受理。”區(qū)人社局工作人員表示。
同時,鯉城區(qū)嚴厲打擊侵害勞動者合法權益的違法行為,今年以來,共處理網上信訪投訴案件215件;調處來訪勞資糾紛案件44起,涉及勞動者48人,涉及金額32.9萬元;查處勞動保障違法案件10起,其中涉嫌拒不支付勞動報酬罪案件1起,涉及勞動者11人,涉及工資金額10.9萬元,已移交公安機關立案偵查。(李瑩)