為大力實(shí)施創(chuàng)新強(qiáng)市戰(zhàn)略，進(jìn)一步吸引高學(xué)歷青年人才到山東煙臺(tái)海陽(yáng)市工作，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))等規(guī)定，擬面向社會(huì)公開招聘30名博士、碩士研究生。

　　01招聘對(duì)象

　　博士研究生：1982年1月1日以后出生的博士研究生

　　碩士研究生：1987年1月1日以后出生的碩士研究生

　　02崗位設(shè)置

　　航天崗位：10名，綜合崗位：20名

　　具體需求專業(yè)詳見職位表

　　03資格條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年滿18周歲(2004年5月15日（含）以前出生)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，政治思想素質(zhì)好，品行端正。

　　(二)善于開展課題項(xiàng)目研究，具有一定的創(chuàng)新意識(shí)。

　　(三)學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，具備與崗位相適的專業(yè)知識(shí)能力。

　　(四)身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　(五)海歸留學(xué)人員取得國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書后，可應(yīng)聘有相應(yīng)層次學(xué)歷學(xué)位要求的崗位。香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。教育部辦公廳《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號(hào))和《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號(hào))規(guī)定，自2016年12月1日后錄取的非全日制研究生，由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃，與全日制研究生考試招生執(zhí)行相同的政策和標(biāo)準(zhǔn)，培養(yǎng)質(zhì)量堅(jiān)持同一要求，學(xué)歷學(xué)位證書具有同等法律地位和相同效力，享有平等就業(yè)機(jī)會(huì)。符合上述規(guī)定的，報(bào)名時(shí)與全日制研究生同等對(duì)待。

　　(六)除2022年全日制普通高等院校畢業(yè)生學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書，與國(guó)（境）內(nèi)應(yīng)屆高校畢業(yè)生同期畢業(yè)的海歸留學(xué)人員的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書可于2022年8月底前取得外，招聘崗位要求的學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書等所有資格、資質(zhì)及證書（含2022年畢業(yè)海歸留學(xué)人員的學(xué)歷學(xué)位證書和2021年及以前畢業(yè)海歸留學(xué)人員的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書），應(yīng)聘人員均須于2022年5月15日（含）之前取得。

　　(七)中外合作辦學(xué)、獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生，委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)的畢業(yè)生，不列入招聘范圍。

具有下列情況之一的人員，不能報(bào)考：

　　曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，受處分期間或未滿影響期限的人員，在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員，現(xiàn)役軍人、被開除黨籍人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得報(bào)名。

　　04培養(yǎng)管理

　　崗位安排：

　　所有招聘人員列入市直事業(yè)編制，由海陽(yáng)市委組織部統(tǒng)一管理，入職前三年安排到我市重點(diǎn)企業(yè)服務(wù)鍛煉，三年期滿，可自行選擇留在企業(yè)或者回事業(yè)單位工作。

　　入企服務(wù)鍛煉：

　　三年服務(wù)鍛煉期間，實(shí)行導(dǎo)師制，安排市直部門領(lǐng)導(dǎo)干部每季度至少一次入企對(duì)招聘人員進(jìn)行“一對(duì)一”輔導(dǎo)，協(xié)助解決工作生活中遇到的問題，幫助招聘人員更好地融入企業(yè)。招聘人員須立足企業(yè)需求，開展課題項(xiàng)目研究，并積極申報(bào)省級(jí)、煙臺(tái)市級(jí)人才工程項(xiàng)目。

　　后續(xù)管理：

　　三年期滿后，人才可選擇留在企業(yè)或者回事業(yè)單位工作。選擇回事業(yè)單位的人才將根據(jù)專業(yè)進(jìn)行定崗，作為專業(yè)干部進(jìn)行教育培養(yǎng)，表現(xiàn)優(yōu)秀的可破格提拔為事業(yè)單位科級(jí)干部，培養(yǎng)成熟后，再作為專業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)干部充實(shí)到部門領(lǐng)導(dǎo)班子中。

　　05有關(guān)待遇

　　所有招聘人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度，在海陽(yáng)市最低服務(wù)年限為五年。

　　薪資待遇：

　　根據(jù)《海陽(yáng)市“引才強(qiáng)企行動(dòng)”實(shí)施辦法》的相關(guān)規(guī)定，在企服務(wù)鍛煉前三年期間，博士研究生、碩士研究生分別按照事業(yè)管理七級(jí)（正科級(jí)）、八級(jí)（副科級(jí)）標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放薪資待遇、繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。

　　生活補(bǔ)貼：

　　按照每人每年博士研究生3.6萬(wàn)元、碩士研究生2.4萬(wàn)元給予生活補(bǔ)貼，補(bǔ)貼3年。

　　購(gòu)房補(bǔ)貼：

　　首次在海購(gòu)買住房且在企服務(wù)鍛煉滿1年后，按照博士研究生20萬(wàn)元、碩士研究生10萬(wàn)元給予一次性購(gòu)房補(bǔ)貼。未達(dá)到在海工作最低服務(wù)年限五年的，退還部分費(fèi)用。

　　06溫馨提示

　　報(bào)名時(shí)間：

　　2022年5月16日8:30—5月20日17:30

　　初審時(shí)間：

　　2022年5月16日14:00—5月21日12:00

　　報(bào)名網(wǎng)站：

　　海陽(yáng)市政府網(wǎng)站：www.haiyang.gov.cn

　　現(xiàn)場(chǎng)資格審核：

　　應(yīng)聘人員應(yīng)于規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核，具體時(shí)間另行通知。

　　本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)！

　　07聯(lián)系我們

　　咨詢電話：0535-3222019、3223625

　　報(bào)名期間復(fù)核電話：0535-3222019

　　監(jiān)督電話：0535-3222889