舉辦“家門口”零工專場招聘、組織小程序運用培訓推介會、開辦零工技能培訓班、宣傳推廣“南平零工集市”線上小程序……連日來,在南平市人社局副局長、南平市零工市場建設運營團隊(下稱:工作團隊)負責人韓盛的帶領下,工作團隊奔走于10個縣(市、區)的社區、鄉鎮,“只有我們更用心地推廣,百姓才能更省心地在家門口找到工作。”韓盛說。
就業是民生之本。黨的二十大報告指出,實施就業優先戰略,強化就業優先政策,健全就業公共服務體系,加強困難群體就業兜底幫扶,消除影響平等就業的不合理限制和就業歧視,使人人都有通過勤奮勞動實現自身發展的機會。抓好就業工作,是增進民生福祉的重要內容,也是經濟社會發展的一個基本條件和重要目標。
今年,南平市人社局聯合市財政局結合主題教育,把零工市場作為給群眾的“驚喜點”來推動,列入就業目標責任制和市委“五增”目標考核內容,成立工作專班,聚焦用工主體和零工人群需求,全面推動規范化零工市場建設。
“零工市場謀劃初期,省內沒有一個成熟的模式可借鑒,如何設計更加符合南平實際的零工市場建設運營體系,成了我們面臨的最大難題。”南平市人社局就業科負責人包翔是工作團隊成員之一,回憶零工市場建設初期時的困境,他感觸頗深。
“我們專程到500公里外的江西吉安,考察當地零工市場建設模式,返程后立即下沉基層一線開展調查研究,多方征求意見建議。連續10天攻堅,終于制定出臺省內首個市級零工市場規范化建設指引和零工市場建設獎補標準,并按照‘三化五定’閉環落實機制,推動全市10個縣(市、區)零工市場快速建成、快速運營。”包翔介紹,不到3個月,我市就提前完成了全市10個縣(市、區)零工市場建設,在全省率先實現縣縣全覆蓋,零工就業服務點社區、鄉鎮全覆蓋。
“‘零工聚集在哪里,市場就建設到哪里,服務就保障到哪里’,這是我們工作團隊始終堅持的服務思路。”韓盛告訴記者,針對新生代零工喜歡刷短視頻找工作的特點,工作團隊專門開設了省內首個零工市場政務微信視頻號和“580—零工我幫您”零工專屬熱線。“零工人員擔心個人信息泄露,我們就推出社保卡個人信息實名線上核驗功能;技術零工培訓意愿不強,我們就整合全市培訓資源,引入揭榜掛帥機制,推出20余項零工培訓工種。在大家的努力下,零工市場從傳統的提供就業服務,擴展到集政策代辦、技能培訓、權益維護等服務功能于一體的機構,形成‘零工小市場、服務大民生’的工作格局。”韓盛說。
讓群眾好就業,更要讓群眾安心就業。工作團隊一方面對接商業保險公司,探討最優零工意外傷害保障方案,另一方面努力爭取財政資金支持。經過深入商討,南平市創新推出了全國首份“零工保”,確定采用項目制按日定額參保方式,為通過平臺派單就業的零工人員免費獲贈零工專屬意外傷害保障,實現1-6類低中高風險職業全保障、年齡最高覆蓋到70周歲零工人員,有效破解靈活就業人員特別是大齡及超齡老年人員參保難、保費高的問題,讓零工就業更有保障。
據了解,自今年5月底全市10縣(市、區)零工市場全面運營以來,已有1.1萬個用工主體通過平臺發布零工崗位9.31萬個次,3.45萬余名零工人員登記求職信息,成功派單3.78萬人次。不久前,全省零工市場建設工作現場推進會在我市召開,南平在會上作典型經驗分享。
“接下來,我們還將繼續打造‘就業不要去遠方、南平就是好地方’零工就業服務體系,讓群眾‘進得來、留得下,有活干、能掙錢’,讓零工‘小市場’成為就業‘暖心港’。”韓盛說。(湯文娟)